7 points

Je trouve que le titre est malhonnête. En général ça s’accompagne d’un package avec tous les visuels pour tous les formats possibles, il y a eu des dizaines de réunions, … c’est pas juste un logo mais un long processus pour y aboutir. Certes c’est cher mais c’est là où on en est avec l’explosion du nombre de couches de management intermédiaire et l’absence de profils internes capables de fournir ce travail.

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C’est un vrai travail la refonte d’une identité visuelle et la mise en œuvre d’une charte graphique. Ce n’est pas très respectueux d’assimiler ça à une dépense futile.

Sinon 180k c’est une paille pour un CHU (c’est même pas le salaire de certains spécialistes), en plus c’est du budget com et pas RH, et faut mettre ça au regard d’investissements qui peuvent se faire à plusieurs millions sur des équipements qui ne seront peut-être jamais amorti.

C’est dommage parce qu’il y a sûrement des sujets beaucoup plus importants concernant ce CHU, comme par exemple l’arrivée d’un nouveau directeur qui une fois effectué le tour des comptes de l’établissement, fait remonter un deficit de 8 millions d’euros.

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Un CHU c’est un service public, pas une boite qui vend des produits qui doivent attirer l’œil dans un hypermarché ou sur amazon. Perso ce que j’attends du CHU c’est une bonne qualité des soins, ce qui implique du personnel suffisamment nombreux et qui travaille dans des conditions correctes. On s’en branle complètement du branding.

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https://www.regioneurope.eu/ Il y a comme une ressemblance

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Mouais enfin ça doit représenter le coût d’un soignant pendant une année environ.

Je suis plutôt estomaqué qu’un changement d’image de ce genre n’ait pas coûté plusieurs millions, y a pas une erreur de virgule ? Comment tu te paies ta Rolex à 50 ans avec ce genre de prestations miteuses ?

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Tu comptes probablement pas le coût total pour l’employeur.

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Tout le monde ne touche pas ton salaire d’ingé

Ça alors, mais quelle drôle d’idée, il y a des gens qui choisissent de gagner moins que ça ? Ils ont pas trouvé le passage piétons pour traverser la rue, probablement.

Plus sérieusement, je pensais le coût de l’emploi plus élevé que ça. Ça m’apprendra à douter de Macron. Pardon, j’ai fauté, je vais vite demander à l’assesseur de changer mon vote, j’espère que ça va passer.

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Règle d’estimation : coût = 2x salaire.

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Ça et faire toutes les variations de mise en page, de la carte de visite aux affiches en passant par les formats documentaires interne et les panneaux.

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C’est laid en plus comme logo

Tous les dégoûts sont dans la nature.

c’est pas compliqué de superposer des rectangles de couleur.

En vrai c’est pas aussi simple que ça en a l’air, sinon ça serait fait en interne.

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