ChrystalBlurbs

Passiert auch den besten Wahrsagern: https://www.morgenpost.de/printarchiv/panorama/article104486864/Kristallkugel-von-Wahrsager-loeste-Brand-aus.html

Habe gehört, der A2PKXG soll ganz OK sein.

Wenn man Koital-Rhythmus-Dokumentationsproduzenten nicht mehr vertrauen kann, haben wir uns weit von Gottes Licht entfernt.

Welche Berufsgruppe verliert als nächstes mein Vertrauen? Investment-Bänker? Social-Media-Consultants?

Aber wenigstens ist Herr Merz bodenständig, denn er fliegt selbst!

Leider ist Ihr Auto ausgebrannt, da Sie die Sitzheizung unbeaufsichtigt in Betrieb hatten. Daher ist dies kein Versicherungsfall und Sie müssen für entstandene Schäden und Kosten selbst aufkommen.

Durch die Abschaltung der Sitzheizung-Lizenz-Server, welche auch tagesaktuell die AI-berechnete Komforttemperatur übermittelt haben, ist leider nicht mehr gewährleistet, dass unsere Kunden eine umfassend befriedigende Brand Experience erfahren können.

Unsere interne MaFo hat zudem ergeben, dass es für Kunden viel bequemer ist, ein neues BMW-Modell zu kaufen.

Daher ist eine allgemeine Freischaltung der Sitzheizung leider nicht möglich. Vielen Dank für Ihr Verständnis und Ihre Markentreue.

Ihr BMW-Customer-Happyness-Specialist

Das klingt alles lecker, danke fürs Teilen! 👍

Mobility for the eldery IS important but IMHO there should be affordable, easy accessible options without the use of a personal vehicle. Otherwise it get’s harder and harder for the eldery to participate in social activities which are beneficiary to mental health and prevent early symptoms of Alzheimers disease.

Ob das irgendeine “Geheim-Taktik” im Einstellungsprozess ist? Dem gewünschten Mitarbeiter einfach vermitteln, dass er es eigentlich eh nicht wert ist, damit man bei den Gehaltsverhandlungen dann “leichteres” Spiel hat?

Ich bin Anfang 40, habe Abitur, eine Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium und bald 15 Jahre Berufserfahrung. Mein Abitur-Zeugnis hatte ich bei meiner letzten Bewerbungsrunde nicht mitgeschickt, da ich dachte, es sei nicht mehr von Relevanz in Bezug auf meine Arbeitsleistung. Von einer Personalabteilung habe ich die freundliche Rückmeldung bekommen, man könne Bewerbungen ohne Abitur-Zeugnis nicht berücksichtigen, ich möge es doch bitte nachreichen, damit man mich zum Vorstellungsgespräch einladen könne, da das sonstige Profil ansprechend sei. Habe es dann nicht mehr nachgereicht, da es den anderen Firmen, die mich eingeladen haben, nicht wichtig war.