ein Arbeitgeber hat mich ein Vorstellungsgespräch für eine interessante Stelle angeboten, allerdings habe ich tagsüber Dienst.

Ich möchte nicht arbeiten gehen, sondern das Verstellungsgespräch führen.

Eure Gedanken bitte.

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ansonsten krankmelden

Wenn das irgendwie herauskommt z.B. weil die neue Firma bei der alten anruft, führt das zur fristlosen Kündigung bei der einen Firma und dass du den anderen Job auch nicht bekommst.

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Die einfachste Variante ist leider immer auch die risikoreichste Variante.

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